A medida que los millennials entran al campo laboral, los empleadores están recurriendo cada vez más a la contratación de los mismos. Pero el error que cometen los reclutadores es pensar que las tácticas comunes para contratar funcionan con la generación del milenio

Muchas personas asocian el trabajo con algo tedioso o aburrido, pero éste no es excluyente de la diversión. Por el contrario, un factor primordial para que la productividad y eficiencia aumenten es el estado de ánimo, por eso es importante disfrutar lo que se hace y desarrollarse en un ambiente amigable y de felicidad

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