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México   Tasa de interés objetivo: 4.25%  TIIE 28 días: 4.4940%  Cetes 28 días: 4.23%  Tipo de cambio Fix (MXN-USD): 19.3700  Inflación: 3.33%  UDI: 6.599904,  Reservas Internacionales: 195mil M USD  Aprobación AMLO (Mitofsky/El Economista): 56.6% (Var. 2020 -3.2%)  |  Capitales |   IPC - México: 43,874 (Var. 12 meses: -2.7%)  IBOVESPA - Brasil: 118,024 (Var. 12 meses: 3.2%)  IPSA - Chile: 4,211 (Var. 12 meses: -11.1%)  Dow Jones EEUU: 30,179 (Var. 12 meses: 6.9%)  NASDAQ EEUU: 12,756 (Var. 12 meses: 44.5%)  S&P500 - EEUU: 3,709 (Var. 12 meses: 16.2%)  TSE300 - Canadá: 17,535 (Var. 12 meses: 3.0%)  Eurostoxxx50 - Europa: 3,546 (Var. 12 meses: -5.2%)  CAC 40 - Francia: 5,528 (Var. 12 meses: -7.2%)  DAX - Alemania: 13,631 (Var. 12 meses: 3.1%)  FT100 - UK: 6,529 (Var. 12 meses: -13.4%)  Hang Seng – HK: 26,499 (Var. 12 meses: -4.9%)  Shenzen – China: 5,000 (Var. 12 meses: 24.5%)  Nikkei225 – Japón: 26,763 (Var. 12 meses: 12.4%)  |  Divisas |   MXN: 19.37 (Var. 12 meses: -4.9%)  CAD: 1.28 (Var. 12 meses: 2.6%)  GBP: 0.7407 (Var. 12 meses: 3.4%)  EUR: 0.063 (Var. 12 meses: 10.3%)  JPY: 103.30 (Mar. 12 meses: 6.1%)  BRL: 5.08 (Var. 12 meses: -20.0%)  |  Commodities |   Oro (Londres): 1,872 (Var. 12 meses: 26.6%)  Plata (Londres): 2,574 (Var. 12 meses: 50.9%)  Petróleo (Brent): 52.4 (Var. 12 meses: -20.9%)  Petróleo (WTI): 49.1 (Var. 12 meses: -19.4%)

Actualidad

Millennials son más productivos con home office

Por: Alberto Martínez Escamilla 23 Nov 2020

La implementación del home office incrementó la productividad y compromiso de los millenials en su trabajo, reflejó estudio de Deloitte  Las medidas implementadas para evitar […]


Millennials son más productivos con home office
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La implementación del home office incrementó la productividad y compromiso de los millenials en su trabajo, reflejó estudio de Deloitte 

Las medidas implementadas para evitar la propagación del COVID-19 provocaron que diversas empresas recurrieran al home office para seguir con sus operaciones, a pesar de las diversas dudas y desconfianza con las que cuenta este sistema, un estudio realizado por Deloitte mostró que tiene muchos beneficios, entre ellos, el incremento en la productividad 

De acuerdo con el estudio, el 67% de los millennials dijo haber incrementado su productividad a raíz de la implementación y también considera que aumentó el compromiso con su empleo.  

Asimismo, los millennials señalan que el hecho de tener flexibilidad laboral impacta positivamente en su bienestar, salud y felicidad, lo que también es conveniente para las empresas porque si tienen colaboradores contentos y sanos, la productividad incrementará de manera exponencial. 

Además de la productividad, con el trabajo remoto las empresas pueden aprovechar el talento y las capacidades de las nuevas generaciones sin importar donde estén, ya que las nuevas herramientas permiten generar una cultura 100% transparente. 

Ante las dudas que la implementación permanente de un modelo hibrido o home office al 100% pueda presentar, la tecnología se convierte en un gran aliado. Hay empresas que cuentan con un software como Befective que ayuda, de manera automatizada, a recabar las estadísticas de trabajo y tiempo que dedica cada uno de sus colaboradores a sus actividades. 

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