4 maneras de promover la sororidad en la organización
La sororidad contribuye a lograr un cambio que conlleve el respeto mutuo y el apoyo entre mujeres para superar las diferencias que puedan existir
La sororidad plantea el fundamento de formar alianzas con otras mujeres, apoyarse y trabajar unidas para mejorar la experiencia laboral.
En este sentido, la sororidad tiene que ver con las relaciones que establecen las mujeres entre sí, para promover e impulsar la igualdad dentro de las organizaciones, lo que le da mayor relevancia.
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De esta manera surgen empresas comprometidas que consideran la sororidad como una parte integral en sus objetivos.
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¿Cómo fomentar la sororidad en los espacios de trabajo?
A continuación, te compartimos 4 tips que te serán de gran ayuda para implementar la sororidad en tu organización.
1. Erradica las críticas
La sororidad implica dejar de lado los prejuicios; evita criticar a otras mujeres por su apariencia, sus ideas, o por priorizar el trabajo antes que formar una familia.
Procura desarrollar mejores relaciones con las mujeres con las que trabajas, especialmente con aquellas que son diferentes; sin duda esto requiere de esfuerzo y un cambio de actitud, pero te sorprenderá los logros que se pueden alcanzar.
2. Promueve la colaboración
¿Quién dice que las mujeres deben competir entre ellas para tener éxito en el trabajo? Por supuesto que debe existir una sana competencia que involucra la superación, pero en más de un sentido se debe valorar el esfuerzo y el trabajo conjunto dentro del espacio laboral.
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Para lograr un cambio visible y permanente, es necesario promover la participación y el intercambio de ideas, reconocer el trabajo que cada una realiza e impulsarse y motivarse mutuamente para alcanzar los objetivos.
3. Rompe estereotipos
Sin lugar a dudas, los estereotipos suelen influir en que exista un trato injusto e inapropiado entre las personas. Por tanto, romper con ellos requiere tomar acción, hablar sobre los problemas, crear conciencia y respetar a los demás independientemente de sus diferencias sociales, físicas, culturales y económicas.
Para ello es importante erradicar los comentarios de discriminación y odio, y promover la libre expresión con respeto.
4. Impulsa el aprendizaje mutuo
Esto incluye compartir, colaborar y participar en el aprendizaje y crecimiento de otras mujeres. Comparte lo que sabes, lo que has vivido y considera lo que otras te puedan aportar.
Además, es fundamental motivar a las colaboradoras y alentarlas a mejorar y a conseguir nuevos puestos de liderazgo. Las mejores líderes brillan más cuando ayudan a brillar a otras mujeres.
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La sororidad, contribuye a lograr un cambio que conlleve el respeto mutuo y el apoyo entre mujeres, a fin de superar las diferencias que puedan existir, y liberar los miedos que les impiden avanzar en la lucha por la igualdad de género.