Diversidad e inclusión

En un mundo donde las necesidades del mercado son cada vez más complejas, la diversidad de género es clave para mantener una ventaja competitiva.

Cuando se trabaja con equipos multiculturales, es común que se presenten algunos conflictos entre los integrantes por las diferencias culturales.

inDrive busca fomentar un entorno respetuoso para las personas de las comunidades de la diversidad sexual y de género promoviendo viajes confiables y transparentes.  

El desempeño de las mujeres rarámuri en The Speed Project trasciende las fronteras del atletismo y destaca el valor de la diversidad cultural

En México, el 46% de las juntas directivas tienen una presencia femenina del 19%, y el 28% todavía son 100% masculinas.

Amplia tu enfoque en el reclutamiento de talento laboral; estas son las claves para construir un proceso de contratación inclusiva.

Esta es la primera vez en la historia del certamen Miss Universo en la que participan mujeres casadas y con hijos, y dos mujeres transgénero.

El periodismo de ciencia con perspectiva de género permite representar a mujeres, hombres, y personas de la diversidad sexual en medios de comunicación

El estudio realizado por PageGroup revela que en la medicina las mujeres representan el 48% y el 43% en las posiciones gerenciales.

En el sector energético las mujeres representan el 23% de la fuerza laboral, y en las posiciones de liderazgo la cifra disminuye.