El salario emocional se ha convertido en un factor fundamental para los colaboradores, el cual va más allá de la retribución económica para ofrecer un conjunto de beneficios que impactan …
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El reciente informe Market Research 2025 de Pandapé destaca las principales tendencias laborales en México que marcarán el rumbo l próximo año Desde la flexibilidad laboral hasta la integración de …
El salario emocional son todas las acciones que reconocen la labor de las colaboradoras y que generan oportunidades para su desarrollo.
Actualmente, los colaboradores buscan mejores condiciones laborales, mayor flexibilidad en horarios e incentivos que los motiven.
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