Inclusión

Revisar y redefinir los criterios de selección es fundamental para atraer a un grupo diverso de candidatos.

Los líderes empresariales deben ser los primeros en modelar comportamientos inclusivos y establecer una comunicación clara sobre la  prioridad estratégica que representa. 

Las mujeres se han abierto paso en la lucha libre, donde se han enfrentado a la idea errónea de que es un deporte exclusivo de hombres

Waner Bros. Discovery se une a Disney, y despide a vicepresidenta de Diversidad, Karen Horne, como una medida de reestructuración.

En México, 8 de cada 10 adultos mayores que participan en el mercado laboral realizan actividades productivas de manera informal.

Además del financiamiento, los ganadores del fondo recibirán apoyo técnico, capacitación y tutoría por parte de Google.

El Inmujeres recomendó a los medios de comunicación, adoptar medidas para reflexionar sobre los principios éticos que guían su trabajo.

Las mexicanas tienen claro que rendirse no es la opción, por ello están abriendo el camino y dejando una huella imborrable.

El porcentaje de mujeres que permanecen en la industria publicitaria después de los 45 años es apenas del 18 por ciento.

Desde diversas posiciones de liderazgo en distintas industrias, las mujeres trabajan por lograr la paridad de género y la inclusión.