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Fran Drescher: Ícono de empoderamiento y liderazgo

Por: Mujer Ejecutiva 24 julio 2023
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Fran Drescher: Ícono de empoderamiento y liderazgo

Fran Drescher ha enfrentado diversas situaciones que ha sabido convertir en oportunidades para salir adelante renovada y fortalecida.

Fran Drescher es una actriz estadounidense, quien ganó gran popularidad por su participación en la serie cómica The Nanny, interpretando el papel de la niñera Fran Fine.

La actriz de 65 años, se ha convertido en un ícono del empoderamiento y liderazgo femeninos, que busca inspirar a otras mujeres a levantar la voz ante las injusticias.

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Y es que recientemente, el nombre de la también productora, guionista y directora, ha vuelto a aparecer en los titulares, como líder del Sindicato de Actores de Cine y Televisión estadounidenses, mismo que desde hace varios días se encuentra en una huelga, en busca de mejores condiciones laborales y el pago de residuales en plataformas de streaming.

Debido a la crisis por la que atraviesa la industria, hace algunas semanas se les planteó a los actores la posibilidad de utilizar la Inteligencia Artificial (AI) para reproducir su imagen y pagarles solo un día de salario; situación que generó preocupación y descontento entre el personal, quienes temen ser reemplazados por esta tecnología.

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En una conferencia de prensa, Fran Drescher demostró su liderazgo al expresar un enérgico discurso, en el que argumentó sentirse indignada por la manera en que los actores están siendo tratados por la industria cinematográfica, y resaltó que las empresas obtienen ganancias millonarias mientras se quejan por pérdidas económicas.

“Estoy conmocionada por la manera en que nos han tratado las personas con las que hemos trabajado, es repugnante, deberían sentirse avergonzados”.

Fran se muestra ante todos como una mujer valiente y empoderada, dispuesta a defender los derechos de todos los que conforman esta industria, y a promover un cambio en las condiciones laborales para reivindicar el papel de los actores.

Lecciones de liderazgo al estilo de Fran Drescher

1. Tener objetivos claros y actuar con determinación

Dirigir un equipo requiere de visión para tener claro a donde se quiere llegar y las metas que se quieren alcanzar en el corto y mediano plazo; de lo contrario, difícilmente se podrá influir en los demás.

Fran Drescher ha demostrado su determinación por lograr mejores condiciones laborales para todas las personas que integran la industria cinematográfica, y los impulsa a luchar por un objetivo en común.

2. Seguir adelante pese a la adversidad

Una líder sabe sobreponerse a pesar de los obstáculos que se le presenten. A lo largo de su vida, Fran Drescher ha enfrentado diversas situaciones que ha sabido convertir en oportunidades para salir adelante renovada y fortalecida.

Su capacidad de persistir a pesar de la adversidad es una lección valiosa para otras mujeres.

3. Ser empática con los demás

Una líder empática con su equipo genera confianza y esta a su vez logra crear un vínculo de compromiso y lealtad.

Fran Drescher demuestra empatía en todo momento con los integrantes del sindicato de actores, comprende sus necesidades, lucha por sus derechos, los representa y busca lo mejor para ellos.

4. Apoya a otras mujeres

En 1985 Fran Drescher fue víctima de abuso sexual luego de que dos ladrones irrumpieran en su casa. En diversas ocasiones se ha pronunciado en contra de la violencia ejercida hacia las mujeres y ha defendido sus derechos en busca de alcanzar la equidad.

Tras superar el cáncer, fundó la organización Cancer Schmancer Movement para brindar apoyo a otras mujeres que atraviesan por esta enfermedad.

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